Mēs pastāvīgi meklējam spēcīgus komandas dalībniekus. Tāpēc, ja vēlaties būt daļa no mūsu komandas, nosūtiet savu CV, nosauciet vēlamo pozīciju vai amatu.
30gadi tirgū
Viensno pieprasītākajiem darba devējiem
Ekspertukomanda
Vakance
Aicina darbā HR BIZNESA PARTNERI
Linas Agro ir viens no lielākajiem lauksaimniecības uzņēmumiem Latvijā ar vairāk nekā 30 gadu
pieredzi lauksaimniecības izejvielu tirdzniecībā starptautiskajā tirgū un lauksaimniecības produktu
un pakalpojumu piedāvāšanā lauksaimniekiem. Uzņēmums aptver visu darbības ķēdi, sākot no sēklu
ražošanas līdz graudu iepirkšanai. Aicinām komandai pievienoties Personāla biznesa partneri, kuram
būtu svarīga loma uzņēmumu darbinieku, kultūras un rezultātu un izaugsmes veicināšanai.
Tev būs iespēja:
Sniegt personāla politikas un procedūru vadlīnijas darbiniekiem un vadībai trīs uzņēmumos:Linas Agro, Linas Agro Graudu Centrs un Dotnuva Seeds;
Nodrošināt personāla dokumentācijas atbilstību darba tiesību prasībām;
Identificēt nākotnes personāla vajadzības;
Vadīt darbinieku atlases procesu, izstrādāt efektīvas darbinieku atlases stratēģijas;
Koordinēt jauno darbinieku ievadīšanu darbā;
Veikt offboarding intervijas;
Iniciēt, organizēt un koordinēt iekšējās un ārējas apmācības;
Koordinēt ikgadējās un pusgada darba novērtēšanas sanāksmes starp vadītājiem un darbiniekiem;
Piedalīties atalgojuma pārskatīšanas procesā, kā arī attīstīt darbinieku motivācijas sistēmu;
Izstrādāt un izplatīt iekšējo komunikāciju par izmaiņām, uzņēmuma politiku, iniciatīvām un citām ar darbiniekiem saistītām tēmām;
Stiprināt uzņēmuma kultūru un veicināt darbinieku labbūtību;
Sadarboties ar vadītājiem, lai rastu atbilstošus risinājumus darbinieku potenciāla attīstīšanai un uzņēmumu mērķu sasniegšanai.
Mēs sagaidām:
Vismaz 5 gadu pieredzi un zināšanas personālvadībā;
Augstākā izglītība personālvadībā, uzņēmējdarbības vadības vai saistītā jomā;
Teicamas rakstiskas, mutiskas un savstarpējās komunikācijas prasmes;
Spēcīgas analītiskās un problēmu risināšanas prasmes;
Izpratne par konfidencialitātes nozīmi;
Izpratne par nodarbinātības nosacījumiem, saskaņā ar LR Darba likumu;
Pieredze HRMS/HRIS sistēmu ieviešanā;
Pieredze darbā ar Visma Horizon sistēmu;
Vēlama pieredze ar datu analītikas sistēmu Power BI;
Labas angļu valodas zināšanas (rakstiski un mutiski), kas nepieciešamas sadarbībai ar ārvalstu kolēģiem;
Prasme strādāt ar Microsoft Office (Microsoft Excel, Microsoft Outlook).
Mēs piedāvājam:
Iespēju kļūt par daļu no veiksmīga, stabila un augoša uzņēmuma;
Iespēju piedalīties svarīgu lēmumu pieņemšanā un pārmaiņu īstenošanā;
Darba vietu mūsdienīgā birojā Jelgavā un elastīgus darba apstākļus;
Tespēju izmantot savas profesionālās prasmes, realizēt idejas vienā no lielākajiem lauksaimniecības nozares uzņēmumiem; pilnveidot sevi (semināri, kursi, mācības);
Tiešo kolēģu un grupas saistīto uzņēmumu kolēģu profesionālo pieredzi un atbalstu;
Veselības apdrošināšanu un atbalstu dažādās dzīves situācijās;
Tavu CV gaidīsim līdz 28.novembrim uz e-pastu [email protected]
Sazināsimies tikai ar tiem kandidātiem, kas tiks izvirzīti otrajai atlases kārtai.
Konfidencialitāti garantējam.
Aicina darbā TIRDZNIECĪBAS PĀRSTĀVI VIDZEMĒ
Mēs no Tevis sagaidām:
darba pieredzi aktīvajā pārdošanā;
spēju pastāvīgi un mērķtiecīgi plānot savu darbu
izcilas komunikācijas prasmes un uz sadarbību orientēta personība;
vēlams, augstāko izglītību lauksaimniecībā vai arī vēlmi apgūt nepieciešamās zināšanas;
pamatzināšanas darbam ar datoru;
labas latviešu valodas zināšanas;
B kategorijas autovadītāja apliecību.
Mēs Tev uzticēsim:
jaunu klientu piesaisti un iespēju strādāt ar esošajiem klientiem Vidzemes reģionā;
aktīvu klientu konsultēšanu par uzņēmuma piedāvātajiem produktiem, precēm un pakalpojumiem;
klientu vajadzību izzināšana, izprašana un atbilstoša risinājuma piedāvāšana, kā arī pārdošanas darījumu sagatavošana un izpilde;
izaudzētās produkcijas iepirkšanas darījumu sagatavošana un izpilde.
Mēs piedāvājam:
pieredzei un zināšanām atbilstošu atalgojumu, sākot no EUR 1400 - 1800 bruto mēnesī, kā arī uz personiskajiem sasniegumiem balstītu motivācijas sistēmu;
pilnas slodzes darbu ar iespēju darbu veikt strādājot hibrīdmodelī;
darba automašīnu, kā arī pārējo tehnisko nodrošinājumu darba pienākumu veiksmīgai veikšanai;
iespēju izmantot savas profesionālās prasmes, realizēt savas un uzņēmuma idejas un mērķus vienā no lielākajiem lauksaimniecības nozares uzņēmumiem;
pilnveidot sevi (semināri, kursi, mācības, tai skaitā ārpus Latvijas);
tiešo kolēģu un grupas saistīto uzņēmumu kolēģu profesionālo pieredzi un atbalstu;
nelaimes gadījumu un veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika;
atsaucīgus un profesionālus kolēģus, kopīgus pasākumus un dinamisku, un aizraujošu darba vidi.
Tavu CV latviešu valodā gaidīsim līdz 21.novembrim uz epastu: [email protected]
Sazināsimies tikai ar tiem kandidātiem, kas tiks izvirzīti otrajai atlases kārtai.
Konfidencialitāti garantējam.
Aicina darbā FINANŠU DIREKTORU/-I (CFO)
Meklējam finanšu direktoru/-i ar pieredzi un stratēģisku redzējumu – pievienojies mūsu
vadības komandai, lai palīdzētu veidot uzņēmuma nākotni!
No Tevis sagaidām:
Vismaz 3 gadu pieredze vadošā amatā finanšu jomā;
Augstākā izglītība finansēs, ekonomikā vai uzņēmējdarbības vadībā;
Spēja izprast biznesa procesus gan kopskatā, gan detaļās;
Spēja apvienot biznesa vajadzības ar IT un analītiskajiem risinājumiem, lai nodrošinātu atbilstošus analītikas un atskaišu rīkus;
Darba pieredze kādā no Big Four uzņēmumiem,vai profesionālās kvalifikācijas sertifikāts (CFA, ACCA u.c.) tiks uzskatīti par priekšrocību;
Teicamas komunikācijas, sadarbības un komandas vadības prasmes;
Ļoti labas angļu valodas prasmes; spēja komunicēt krievu valodā vēlama.
Tev būs iespēja:
Vadīt uzņēmuma finanšu jomu un pārraudzīt citas administratīvās funkcijas, piemēram, juridiskos jautājumus un personālvadību;
Nodrošināt finanšu plānošanu, budžeta izstrādi, analīzi, atskaišu sagatavošanu un uzņēmuma galveno rādītāju uzraudzību;
Ievērot grupas politikas, IFRS un vietējos grāmatvedības standartus, kā arī transfert cenu regulējumu;
Pārraudzīt kredītrisku, operacionālo risku un citus būtiskus riskus;
Efektīvi un proaktīvi pārvaldīt naudas plūsmu;
Piedalīties stratēģisku projektu izstrādē un ieviešanā, kā arī virzīt finanšu un grāmatvedības digitalizācijas iniciatīvas, tostarp ERP procesu automatizāciju un optimizāciju;
Analizēt investīciju iespējas un aprēķināt investīciju atdevi;
Pārstāvēt uzņēmumu komunikācijā ar ārējiem partneriem – finanšu institūcijām, auditoriem un citiem sadarbības partneriem.
Mēs piedāvājam:
Vietu vadības komandā ar iespēju piedalīties stratēģisku lēmumu pieņemšanā.
Dinamisku, uz izaugsmi orientētu darba vidi ar spēcīgu atbalstu no holdinga uzņēmuma.
Veselības apdrošināšanu un atbalstu dažādās dzīves situācijās.
Pilnu tehnisko aprīkojumu, tostarp uzņēmuma automašīnu.
Konkurētspējīgu atalgojumu 5000 EUR bruto apmērā;
Motivācijas sistēmu, kas balstīta uz uzņēmuma rezultātiem un personīgajiem sasniegumiem.
Tavu CV latviešu valodā gaidīsim līdz 23.novembrim uz e-pastu [email protected]
Sazināsimies tikai ar tiem kandidātiem, kas tiks izvirzīti otrajai atlases kārtai.
Konfidencialitāti garantējam.
Sūti CV
Linasagro.lv vietnē tiek izmantoti četri galvenie sīkdatņu veidi.
Turpinot pārlūkošanu, jūs piekrītat nepieciešamajām sīkdatnēm. Jūs varat piekrist arī citu sīkdatņu izmantošanai.
